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広島事業所採用

キャリア採用 募集要項

募集職種
生産設備内製/機械設計

仕事内容

製造現場で使用する様々な生産設備を、自社内製で構想、設計製作、改善まで一貫して取り組みます。

  • 精密加工ツール(ダイヤモンド砥石)の生産設備開発(粉体撹拌装置、搬送装置、画像処理検査装置など案件多数)
  • 精密加工装置に使用する、重要部品の内製化に向けた工程設計や設備開発

応募条件

【必須】

  • 機械設計の実務経験3年以上

【歓迎】

  • アクチュエータを多様した装置開発に関する経験
生産設備内製/電気設計

仕事内容

製造現場で使用する様々な生産設備を、自社内製で構想、設計製作、改善まで一貫して取り組みます。

  • 精密加工ツール(ダイヤモンド砥石)の生産設備開発(粉体撹拌装置、搬送装置、画像処理検査装置など案件多数)
  • 精密加工装置に使用する、重要部品の内製化に向けた工程設計や設備開発

応募条件

【必須】

  • 電気設計、回路設計、PLC制御設計などの実務経験 3年以上

【歓迎】

  • アクチュエータを多様した装置開発に関する経験
生産設備内製/制御ソフト

仕事内容

製造現場で使用する様々な生産設備を、自社内製で構想、設計製作、改善まで一貫して取り組みます。

  • 精密加工ツール(ダイヤモンド砥石)の生産設備開発(粉体撹拌装置、搬送装置、画像処理検査装置など案件多数)
  • 精密加工装置に使用する、重要部品の内製化に向けた工程設計や設備開発

応募条件

【必須】

  • 制御ソフト開発、画像処理などの実務経験3年以上

【歓迎】

  • アクチュエータを多様した装置開発に関する経験
内製AGV開発

仕事内容

内製AGV(搬送ロボット)の開発業務。構想から設計製作、改善まで一貫して取り組みます。

※メカ/エレキ/ソフト/製作など担当領域は、能力、適性、志向に応じて要相談

応募条件

【必須】

  • AGVやロボットの設計開発経験3年以上

【歓迎】

  • 様々な機構に関する知見、複雑な制御、画像処理など何らかの得意分野のある方 
機械加工/生産技術

仕事内容

旋盤、フライス盤、複合機など各種工作機械を活用した内製部品製造

※スピンドルモータ、チャックテーブルなど、加工点に近く高い精度が求められる部品を内製しています。工法の検討、工作機械メンテナンス内製などあらゆるアプローチで重要部品の加工精度向上に取り組みます。

応募条件

【必須】下記いずれかに該当する方

  • 特注品、特殊な精度を求められる機械加工経験
  • 工作機械のサービスエンジニア経験
  • 工作機械のアプリケーション開発(工法検討)経験
精密加工装置/製造技術

仕事内容

精密加工装置(ダイシングソー/レーザソー/グラインダなど)の製造業務

  • 顧客ごとに仕様の異なる複雑な機械装置を、試行錯誤しながら1~2名の少人数で組み上げていきます
  • 新機種の製造方法検討、部品ユニットのアセンブリー工程設計、治具設計なども能力、適性、志向に応じてお任せします

応募条件

【必須】

  • 機械装置の製造実務経験3年以上

【歓迎】

  • 複雑な機械を触ることが好きな方、電気や治具設計など得意分野のある方 
精密加工ツール/製造技術

仕事内容

精密加工ツール(ダイヤモンド砥石)の製造技術

  • 材料を混ぜる、固めるなど、各工程での化学反応や物理現象の原理原則を明らかにし狙った精度を実現していきます
  • マテリアル研究や精密加工ツール開発も案件多数あり、能力、適性、志向に応じてお任せします

応募条件

【必須】

  • 製造業での実務経験3年以上

【歓迎】

  • 化学、材料、物理などの知見や関連する実務経験、現場作業者との関係構築やコミュニケーションが得意な方
業務システムエンジニア

仕事内容

社内システムの開発、保守運用業務

※製造、生産管理、購買などの基幹業務を支えるシステム、効率化を図るITツール(iOSアプリ/Webシステム)など自社内製で要件定義からコーディング、バージョンアップまで手がけています

応募条件

【必須】

  • システム開発経験3年以上

【歓迎】

  • Java、C、VB、PHPはじめ何らかの得意分野がある方、プログラミングすることが好きな方
ネットワークシステムエンジニア

仕事内容

ネットワーク設計、サーバ構築ほかITインフラ全般の企画、保守運用業務

※ヘルプデスクのエスカレーション対応、自作サーバ構築、ITを活用した業務改善など幅広い領域で自ら手を動かして形にしていきます

応募条件

【必須】

  • ITインフラ関連の実務経験3年以上

【歓迎】

  • IT全般に興味が尽きない方、PCの自作、IT機器の詳細な設定を好んで行う方
設備保全

仕事内容

工場インフラ設備(電気、空調、給排水ほか)の設計、施工、保守保全業務

※電気、配管、内装などの各種工事対応、福利厚生施設(社員寮、体育館、食堂、プールほか)のメンテナンス、山林、庭園、駐車場などの維持管理など幅広く対応しています

応募条件

【必須】

  • 工場インフラの設計、施工管理、保守保全などの実務経験3年以上

【歓迎】

  • 自ら手を動かすことを厭わない方
環境管理

仕事内容

広島事業所における環境関連業務全般

  • 省エネ/創エネ推進、水削減/リサイクル推進、廃棄物の削減
  • 顧客、投資家など社外に向けた環境情報の開示業務
  • 作業環境や化学物質の測定分析

※その他にもISO14001維持管理、環境に関する全社プロジェクト推進など業務は多岐にわたります

応募条件

【必須】

  • 環境もしくは化学に関連する実務経験3年以上

【歓迎】

  • 公害防止管理者、エネルギー管理士、作業環境測定士などの有資格者
ポジションサーチ(製造/生産技術)

仕事内容

精密加工装置、精密加工ツールなどの主力製品以外にも、様々な部品、消耗品を内製しており、製造/生産技術領域で掲載職種以外にも多数の案件があります。

応募条件

応募書類もしくはエントリーフォームのコメント欄に、希望事項を記載してください。

ポジションサーチ(管理間接部門/事務系)

仕事内容

総務人事、経理、購買、生産管理、製造現場の事務サポートなど、管理間接業務も幅広く募集しています。状況は随時変化するため、希望事項明記のうえご相談ください。

応募条件

応募書類もしくはエントリーフォームのコメント欄に、希望事項を記載してください。

ポジションサーチ(第二新卒)

仕事内容

最終学歴卒業後3年以内の方を対象に、ポテンシャルや伸び代を重視した採用を積極的に行っています。新卒として翌年入社者と共に新人研修を受けることもできますし、中途入社者として特定の業務からスタートすることもできます。

応募条件

応募書類もしくはエントリーフォームのコメント欄に、希望事項を記載してください。職務経歴のある方も応募可能ですが、他拠点(東京/長野)含め、1年以内に応募履歴がある方は不可とさせていただいています。

ポジションサーチ(準社員/正社員登用あり)

仕事内容

異業種や未経験職種からの転職希望者を対象に、準社員(契約社員)スタート前提でポテンシャルや伸び代を重視させていただく採用も積極的に実施しています。処遇はご経験や希望職種によって異なりますので、選考段階で個別にご確認ください。

応募条件

応募書類もしくはエントリーフォームのコメント欄に、希望事項を記載してください。

選考フロー
応募
募集職種を参考に、応募したい職種を指定し履歴書(写真貼付)・職務経歴書(書式自由)をお送りください。
応募はこちら
※募集職種に掲載されていない職種を希望される場合は、希望職種を明記してください。
書類選考
履歴書・職務経歴書を元に書類選考を実施します。
※書類選考の結果は合否に関わらずご連絡します。
面接
職種や状況に応じて2~4回の面接を実施します。
※1次面接合格者に対して適性判断検査を実施します。
内定
応募から内定までの期間は通常1ヶ月前後です。
待遇/勤務条件

処遇

経験・能力・前給等を考慮のうえ処遇を決定します

年収分布図

諸手当

コミット手当(100,000円※詳細はこちらを参照ください)
住勤手当(自己名義住居:20,000円、他者名義住居:14,000円)
※住居手当と通勤手当を合算して支払うというディスコ独自の制度。通勤費のかからない地域に住めば、すべて住居費とすることができる。
両立支援手当(9歳未満の子供一人につき20,000円)
次世代育成手当(9歳以上19歳未満の子供一人につき10,000円)
超過勤務手当、など

定期給与改定

年1回(昇給率33.99%/2023年7月実績)
コミット手当追加分を含む。コミット手当を申請しなかった場合の昇給率は4.01%です。

(参考/過去5年間の昇給率)
 2022年:8.54% ※ベースアップ20,000円含む
 2021年:1.81% ※ベースアップ1,000円含む
 2020年:1.89% ※ベースアップ1,000円含む
 2019年:1.87% ※ベースアップ1,000円含む
 2018年:2.12% ※ベースアップ1,500円含む

賞与

年4回(春期、夏期、秋期、冬期)
(2023年度実績 19.86ヶ月/過去10年平均:13.76ヶ月)

業務内容

募集職種欄記載の業務
変更の範囲:就業規則に基づき、異動を命じることがある

就業場所

募集職種欄に記載がない限り広島
変更の範囲:就業規則に基づき、通勤可能範囲の事業所、国内関係会社への異動を命じることがある

勤務時間

フレックスタイム制(実働7.75時間 コアタイム10:00~14:30)

休日

・完全週休2日制(土、日、祝) 年間休日125日
・慶弔休暇、特別休暇、育児支援休暇
・有給休暇 初年度10日

福利厚生

ディスコ健康保険組合(自社健保)、各種社会保険完備、企業年金保険、財形貯蓄制度、自己啓発援助制度、社員持株会、総合福利厚生制度(ベネフィットワン)、自社保養所(苗場、蓼科、熱海、広島、沖縄、テーマパーク・バケーション・クラブ)、社内フィットネスルーム、社内マッサージサービスなど

受動喫煙防止措置

屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり、加熱式たばこ専用喫煙室設置あり)

応募について

エントリー

キャリア採用エントリーはこちら
※面接日、入社日等は相談に応じます。
※応募書類は返却いたしません。
※応募の秘密は厳守します。
※仕事の都合等ですぐには転職ができない方も承ります。

ウェルカムバック制度をご利用希望の方

本制度は、看護・介護等ご家庭の事情や、その他やむにやまれぬ事情で当社を退職された方が、事情が変わった後に復職を目指すための制度です。
制度利用希望の旨を記載の上、履歴書および職務経歴書を下記問合せ先までご郵送ください。

お問い合わせ

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株式会社ディスコ
広島総務部 採用担当

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よくある質問
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区分

株式会社ディスコ及びグループ会社(以下、総称してディスコグループといいます)は、高度なKiru・Kezuru・Migaku技術によって遠い科学を身近な快適につなぐことをミッションとして掲げ、半導体製造装置・精密切断装置・研削切断工具・精密電子部品・関連するコンピュータシステムの開発・製造・販売・加工及び関連するサービス(以下事業といいます)を行っています。
ディスコグループではこれらの事業を行うにあたり、お客様やサプライヤ様等のお取引先をはじめとして、お付き合いいただく方から氏名・電話番号・電子メールアドレス・住所等の個人情報(以下個人情報といいます)をお預かりし、利用させていただいています。
個人情報をお預けいただくご本人(以下ご本人といいます)が安心して個人情報をお預けいただけますように、ディスコグループでは個人情報の適切な管理・保護・取り扱いに努めます。

制定日:2005年3月31日 最終改訂日:2021年11月12日
株式会社ディスコ
最高個人情報保護責任者(CPO)
執行役常務
田村 隆夫

法令等の遵守、管理水準の向上

個人情報の保護に関する法律をはじめ関係法令等を遵守し、個人情報を適切に取り扱い、管理・保護水準の向上に努めます。

管理、取り扱い

1. 個人情報の取り扱いに関する社内規定を定め、役員・社員をはじめとする従業者に個人情報の適切な管理・保護・取り扱いを周知徹底します。

2. 個人情報の利用に際しては利用目的を特定し、ご本人の同意なく利用目的以外の目的に利用しません。 利用目的につきましては、“利用目的”の項をご参照ください。

3. 個人情報の紛失・漏洩・改竄等を防止する為、不正アクセス防止の情報セキュリティ対策をはじめとする安全管理措置を講じます。

4. ご本人の同意がない限り、「共同利用」の項に記載の場合、「個人情報の開示」の項に記載の場合、次号の業務委託の場合、法令に基づく場合を除き、個人情報を第三者に開示・提供いたしません。

5. 事業遂行にあたって業務委託先に個人情報を提供する場合には、特定された利用目的内での必要な範囲に限定し、適切な管理・監督を行います

利用目的

ディスコグループでは、事業遂行にあたって次の目的で個人情報を利用させていただきます。
また、ディスコグループでは、個別にご本人の同意を得た場合には、その同意いただいた目的の範囲内において個人情報を利用することがあります。なお、ご本人の同意に基づかずに、個人データをプロファイリングなどの自動化された判断・処理の目的で利用することはありません。

情報のお預かり元 利用目的
お取引先
  • 製品販売、アプリケーション・メンテナンス・研修等のサービス実施
  • 製品・技術・サービスのご案内
  • 製品・技術・サービスに関する調査
  • 部品・役務等の購入
  • 採用活動・法務等に関する、サポート等のサービス受領
  • 上記に関連する業務の実施・連絡
株主様
  • 株主総会や配当のご案内等、株式保有に関連する連絡、会社法・金融商品取引法等に基づく権利・義務の行使・履行及び株主情報管理
IR・報道ご関係者
  • IR情報、その他会社情報に関する連絡
採用・インターンシップ応募者様
  • 採用・インターンシップに関する業務の実施・連絡
イベント応募者様
  • イベント等の実施に関する業務の実施・連絡
従業員
  • 業務連絡、人事異動、人事制度企画等、人事管理全般
  • 昇降格、雇用区分変更等、人事・労務管理全般
  • 福利厚生制度企画、給与・賞与支給・控除、退職金、社会保険支払等
  • 教育・研修の実施企画および管理、自己啓発支援、その他人材育成に向けた各種施策の企画・実施等
  • 心身の健康かつ安全な就労状態の維持増進のための施策企画および実施、会社として実施すべき安全配慮義務の履行等
  • 安全衛生管理等
従業員のご家族様
  • 緊急連絡、給与支給・控除、社会保険支払等、育児・介護休業等
従業員が指定する緊急連絡先
  • 緊急連絡
感染症対策を目的とする全ての皆様
  • 新型コロナウイルス(COVID-19)等の感染症に関する感染拡大防止 (従業員の勤務形態の検討等)
その他
  • お寄せいただいた内容への回答・連絡

共同利用

ディスコグループでは事業遂行にあたって、地域や取引・お問い合わせの内容によって適切なサービスを実施するため、利用目的の範囲内においてグループ各社間で個人情報を共同利用いたします。共同利用に当たり、各グループ会社において欧州一般データ保護規則(以下GDPRといいます)の定めに従った標準契約条項を締結いたします。

情報のお預かり元 共同利用する項目 共同利用するグループ会社
お取引先 氏名、住所、電話番号、電子メールアドレス、所属(会社・部署名等)、役職、取引・連絡等履歴
  • 国内グループ会社(こちらをご参照ください)
  • 海外グループ会社(こちらをご参照ください)
採用・インターンシップ応募者様 氏名、住所、電話番号、電子メールアドレス
  • 国内グループ会社(こちらをご参照ください)
共同利用に関する管理責任者 株式会社ディスコ

※グループ会社にはEuropean Economic Area:欧州経済領域(以下EEAといいます)域外の国に所在する会社も含まれます

個人情報の開示

ディスコグループは、法令等による制限がある場合を除き、以下の場合において個人情報を第三者に提供または開示することがあります。

  • ご本人の同意がある場合
  • 法律又は規制上の義務を遵守する必要がある場合
  • 訴訟において必要な場合

個人情報の保存期間

ディスコグループは、個人情報を特定の利用目的を達するために必要な期間保管します。必要な期間経過後は速やかに消去します。

ご本人による選択

ご本人によるディスコグループへの個人情報の提供は原則としてご本人の意志によって行われるものであり、ご本人には、ディスコグループが求める個人情報を提供する義務はありません。ただし、個人情報をご提供いただけない場合や必要な情報が不足している場合には、ご本人に対し次のサービスのご提供ができない場合が生じるなど、ご本人に不利益が生じることがあります。

情報のお預かり元 サービス内容
お取引先
  • 製品販売、アプリケーション・メンテナンス・研修等のサービス実施
  • 製品・技術・サービスのご案内
  • 部品・役務等の購入
株主様
  • 株主総会や配当のご案内等、株式保有に関連する連絡
IR・報道ご関係者
  • IR情報、その他会社情報に関する連絡
採用・インターンシップ応募者様
  • 採用・インターンシップに関する業務の実施・連絡
イベント応募者様
  • イベント等の実施に関する業務の実施・連絡
その他
  • お問合せいただいた内容への回答・連絡

個人情報保護方針への同意および同意の撤回

ご本人は本個人情報保護方針に同意いただくものとし、ディスコグループは、ご本人のかかる同意に基づき、適用のある法令(GDPRが適用される場合には当該法令を含みますがこれに限りません)、本個人情報保護方針およびディスコグループの社内規定に従って、ご本人の個人情報を取り扱います。
ご本人は、下記の個人情報に関するお問い合わせ先にお申し出いただくことにより、いつでもその同意を撤回することができます。なお、同意を撤回された場合であっても、撤回前に行われた個人情報の利用等の処理の有効性に影響を及ぼしません。また、ご本人が同意を撤回された場合には、ご本人に対し「ご本人による選択」の項に記載のサービス内容がご提供できなくなる場合が生じるなど、ご本人に不利益が生じることがあります。

個人情報の開示、訂正、利用停止、異議の申し立て等

ご本人は、下記の個人情報に関するお問い合わせ先にお申し出いただくことにより、利用目的の通知、登録された個人情報の開示、訂正、追加または削除、ならびに利用停止・制限、消去、データポータビリティ権の行使の手続を行うことができます。
また、EEAに所在するご本人は、ディスコグループの個人情報の取扱いに関して、GDPRの規定に則り個人情報保護監督機関に対して異議を申し立てることができます。

問い合わせ等

ディスコグループでの個人情報の取り扱いに関するお問い合わせ等ございましたら下記までご連絡ください。その際、他者による個人情報の不正取得等を防止する為に、ご本人であることを確認させていただくことがございますのでご協力いただけますようお願いいたします。

問い合わせ等受付窓口

インターネット お問い合わせフォームよりご入力ください。
お電話
受付時間10~17時
(土日祝日及び年末年始を除く)

入社希望者/ 株式会社ディスコ 採用グループ代表

TEL0120-314-130

その他の方/ 株式会社ディスコ 法務部

TEL03-4590-1092

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  • 採用・インターンシップに関する業務の実施・連絡
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